Responsable Administratif(ve) Formation Intra et Partenaire - Nice (06)

Groupe PERSPECTIVE

Dans le cadre de son activité, PERSPECTIVE Conseil, Coaching, Formation recrute un/une « Responsable Administratif (ve) Formation Intra et Partenaire ».

PERSPECTIVE est Quadruplement certifié avec QUALIOPI, certifié ISO (9001 pour la qualité globale de l'organisation et 29990 pour la qualité de nos formations et bilans de compétences) et Veriselect.

La qualité est au cœur de notre pratique professionnelle.

Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe qui partage des valeurs d’éthique et d’engagement, notre équipe extrêmement réactive permet de travailler en lien direct avec la direction dans une ambiance de travail stimulante et exigeante.

En tant que co-responsable du service formations et partenaires, vous travaillerez en binôme sur la gestion des demandes entrantes de formation inter et intra entreprise ainsi sur le développement des partenariats.

 

L'offre en détail

Nice, 11 avenue Georges Clemenceau

  • Du lundi au jeudi de 8h45 à 17h45,
  • Le vendredi de 8h45 à 16h45,
  • Dont deux journées à convenir en télétravail.

1826,70 euros mensuel brut pour 39h hebdomadaire.

Cette rémunération correspond à sa classification (Technicien qualifié de 1er degré, Niveau C1), son nombre de point (181) et la valeur du point (104,147€ au 1er Mars 2016) tel que définie dans la convention collective des organismes de formation (IDCC 1516) et sera donc réévaluée annuellement.

Dans le cadre de votre montée en compétences et autonomie sur le poste, un plan de progression rapide de votre rémunération est prévue et intégrée dans votre contrat de travail :

Evolution à 6 mois : 1975, 48 euros mensuel brut pour 39h hebdomadaire
Cette rémunération correspond à sa classification (Technicien qualifié de 1er degré, Niveau C2), son nombre de point (196) et la valeur du point (104,147€ au 1er Mars 2016) tel que définie dans la convention collective des organismes de formation (IDCC 1516) et sera donc réévaluée annuellement.

Evolution à 12 mois : 2124,27 euros mensuel brut pour 39h hebdomadaire
Cette rémunération correspond à sa classification (Technicien qualifié de 2nd degré, Niveau D1), son nombre de point (211) et la valeur du point (104,147€ au 1er Mars 2016) tel que définie dans la convention collective des organismes de formation (IDCC 1516) et sera donc réévaluée annuellement.

A cette rémunération fixe s’ajoutera l'accord d'intéressement mis en place au sein de l'entreprise et dont le montant sera précisé chaque année.

Niveau minimum souhaité : Bac +3

3 ans d’expérience souhaités de préférence dans le secteur de la formation.

Dès que possible

  • Présélection des partenaires (compréhension des enjeux, périmètres, intérêts du partenariat …) ;
  • Transmission et support au pôle CPF si le partenaire dispense des formations éligibles au CPF …
  • Création et développement de contacts privilégiés avec les partenaires ;
  • Élaboration de devis et proposition commerciales sur mesure après études des besoins et possibilité prises en charges.
  • Organisation logistiques des actions de formations (gestion des planning, réservation salles et matériels, réservation déjeuners ... et tout autres moyens matériels nécessaires au bon déroulée de la prestation).

Soutien administratif de la Direction sur diverses tâches

  • Gestion des priorités et des urgences ;
  • Maîtrise du milieu de la formation professionnelle certifiant ;
  • Maîtrise des outils bureautiques.
  • Aisance relationnelle ;
  • Réactivité;
  • Autonomie;
  • Rapidité d’exécution;
  • Rigueur;
  • Organisation;
  • Travail en équipe.